工作职责：

1、协助薪资制作，核算与发放，基础人事等工作；
2、协助公司活动及项目的报表制作；
3、完成领导交办的其他工作。

任职资格：

1、本科以上学历，财务管理、人力资源专业优先；
2、良好的沟通协调能力，学习和创新能力，优秀的执行力和抗压能力，熟练使用办公软件。